(ClassCnbc News) (CLASS NEWS) La parola chiave è smart working prioritario: un beneficio che per chi è affetto (o assiste) in situazioni familiari di disabilità o malattie, diventa vero e proprio ossigeno, per gestire il menage familiare con più serenità. Dal primo gennaio 2026 infatti, chi soffre di malattie gravi avrà un diritto di precedenza assoluto per lavorare da casa, con tutele che vanno ben oltre quanto già previsto dalla storica Legge 104. L'obiettivo è quello di garantire che nessun lavoratore debba scegliere tra curarsi e mantenere il proprio posto di lavoro, offrendo soluzioni flessibili.